Trabzonspor’un İş Geliştirme, Sponsorluk ve Projelerden Sorumlu Yönetim Kurulu Üyesi Rıfat Çebi, kulüp dergisine verdiği röportajda, genç oyuncular için yurt dışında yapılacak yatırım planına değinirken, eski kaptanı Uğurcan Çakır transfer sürecinde yönetimin rolüne dair çarpıcı ifadeler kullandı.
FUTBOLCU YÜREĞİNİ, YÖNETİCİ AKLINI KULLANMALI
Çebi açıklamasında genç oyuncular için “saha performansında yürek şart” derken yöneticilerin karar alma süreçlerinde farklı bir yaklaşım benimsemesi gerektiğinin altını çizdi:
❝Yeteneği olan bir futbolcu sahada aklını ama daha çok yüreğini ortaya koymak zorunda. Yönetici ise tam tersi, karar alırken yüreğini ama daha çok aklını ortaya koymalıdır.❞
UĞURCAN TRANSFERİNDE STRATEJİK DURUŞ
Kulübün kaptanıydı ancak bir yıllık serbest kalma hakkına dair durumu yönetirken duygusal değil mantıklı davranılması gerektiğini dile getiren Çebi, şu ifadeleri kullandı:
❝Uğurcan Çakır transferi mesela, bizim kaptanımızdı ama bir yıl sonra serbest kalacak bir oyuncuyla ilgili karar alırken duygularınızı değil aklınızı kullanmalısınız.❞
Bu yaklaşımın kulübün mali ve sportif çıkarlarını koruma yönünde alınan bir strateji olduğunu belirtti.
GENÇ OYUNCULAR İÇİN YURT DIŞI YATIRIM MODELİ
Çebi, genç futbolcuların gelişimi için yurt dışında bir model oluşturulacağını ve altyapıdan üst düzeye geçiş süreçlerinde uluslararası kazanımların önemine dikkat çekti. Bu çerçevede kulübün yatırım planlama sürecinde yer aldığı vurgulandı.
TRABZONSPOR’UN YÖNETİM KÜLTÜRÜNE YANSIMALARI
Açıklamalar, Trabzonspor’un sadece saha içi başarıya değil kurumsal sürdürülebilirliğe ve profesyonel yönetime de odaklandığını ortaya koyuyor. Duygusallığın yerine veriye dayalı karar mekanizmaları, genç yeteneklerin gelişim süreçlerinin uzun vadeli yönetimi gibi unsurlar ön plana çıkıyor.
